56．论证有效性分析：分析下述论证中存在的缺陷和漏洞，选择若十要点，与一篇600字左右的文章，对该论证的有效性进行分析和评论。（论证有效性分析的一般要点是：概念特别是核心概念的界定和使用是否准确并前后一致，有无各种明显的逻辑错误，论证的论据是否成立并支持结论，结论成立的条件是否充分等等。)
沟通是人类生活中不可或缺的一环，无论是家庭生活、工作环境、还是社交场合，都需要我们通过沟通去交流、协商、解决问题。
首先，沟通在职场中起着重要的作用。比如：在商业谈判中，如果谈判者能够运用沟通技巧，就会赢得客户的信任和尊重，实现业务上的合作。此外，人们在和同事、领导进行对话时，只有保持有效沟通，才不会产生偏见和误解。其次，沟通是生活中人际交流的重要方式。人们要想增强彼此之间的了解与信任，就必须掌握沟通的技巧。如果人们不掌握沟通技巧，就势必会在人际交流中产生冲突，从而导致人际关系恶化但人生而不同，形色各异，这使得人们在交流中形成障碍。因此，只要我们能够认识总之，沟通的本质是交流与互动，对于维护良好的人际合作、改善个人职场效率以及促进人际交流等方面，都有着重要的意义。这些障碍，就与他人形成良好的沟通。


沟通一定不可获缺吗
材料通过一系列的论证分析，得出"沟通是生活中不可或缺的一环"的结论。然而该材料无论是在推理达程还是分析方法上都存在诸多不足，现分析如下：
首先，在职场中，运用沟通技巧谈制一定就会赢得客户的信任并达成合作吗？未必。在职场中，任何人都会以自己的利益为先，就算谈判者不具备较好的沟通技能，但能有效地表达客户双方所关心的问题，当所谈条件满足客户的需求及需求时，也会达成合作。
其次，人与人之间的相互信任，不是光靠沟通技方便能实现的。不可否认，彼此之间相互了解，沟通是较为重要的，但人与人之间的交往更多的是靠双方的真心，真诚才是必杀技就算语言表达不是很好，但能够真心待人，也未必不能得到别人的了解与信任。这让
再者，不掌握沟通技巧不一定就会产生冲突而导致关系恶化。在人际交流中产生冲突的因素很多。例如人生观、价值观不符；脾气性格不合等，这些因素才会更加达人与人之间辛生冲突。而不掌握沟通技巧，但能正确地表达自己的想法并友善待人，未必会与他人产生冲突，人际关系也未必会恶化。
最后，能够认识障碍并不表明会解决障碍。人们在交流中产生障碍，更大因素是两人观念的不同，人生而不同，不能完全要求每个人的想法都得到认同。而这些产生的障碍不仅需要认识，还需要具备解决这些障碍的能力。因此，仅仅靠良好的些障碍未必就能形成良好的沟通。
综上所述，材料在得到"沟通一定不可戴缺"的结论的过程中仍存在诸多不妥之处。